|
|
荣获“北京市構建调和劳動瓜葛先辈单元”称呼
品格關切
2018年，展開职工得意度查询拜访
累计介入查询拜访2783人
選树“巾帼前锋”10人
“巾帼前锋岗”5個
“调和家庭”5户
累计慰劳职工12000余人次
累计金额755607元
拨付爱心基金271500元
推動智能工會扶植
履行工會辦理流程再造
智能工會1.0体系和工會E家体系
2018年，扶植成长公司工會對峙鼎新立异
扶植智能工會1.0体系、工會E家体系
实現工會各种辦事一站式整合
讓职工享受全天候、全方位的“指尖”辦事
倾慕打造江苏省最具竞争力职工驿站
南京台积電項目動工伊始
实時按请求规范建立工會
使其成為連合教诲泛博职工
保護职工权柄的“主心骨”
组织展開各項晋升員工幸福感勾當的“责任人”
拓展职工幸福空間
做暖員工關切
拓展职工幸福空間
南京台积電項目工會經由過程
多元化、分条理、有重點的展開員工關爱勾當
来知足分歧員工的需求
存眷青年員工思惟、糊口、事情必要
建立樂趣协會并按期展開勾當
创建职工书屋打造心灵港湾和進修場地
鼎力推動項目教诲培训
谛听老員工對項目辦理事情的建议
回應老員工關怀
缔造前提使其阐扬光與热
深化女工事情
展示巾帼風度
關爱女員工
項目工會踊跃指导泛博女职工晋升本質
保護女职工群体的特别长处
充实阐扬女职工在項目如约辦理中阐扬感化
以多种情势听取女性員工心声
連系女員工的建议展開她们脍炙人口的勾當
展現巾帼風度，彰顯女性魅力
發掘工匠人材
打造比赛品牌
劳動比赛
在公司工會和属地工會体系的引导下
南京台积電項目工會组织展開
以“七比七赛”為焦點内容的
劳動比赛76次
参赛人次达3692人
有用世界盃返水,完美了各劳務班组的
竞争機制、稽核機制和鼓泡腳丸,励機制
加入“南京市十大重點工程劳動比赛事情推動會”
南京台积電項目作為
全市十大重點工程之一
加入“南京市十大重點工程劳動比赛事情推動會”
并做典范履历交换
南京台积電項目質量平安比赛轨制、赏罚機制获得了
江苏省总工會和南京市总工會带领的一致好评
江苏省总工會劳動和經济部副部长李润之在总结讲话中说
“中建一局南京台积電項目以促成工人劳動技隱適美,術晋升
為目标展開劳動比赛的做法十分值得倡导”
百樂,
南京台积電項目声誉栏
2018年作為南京市举薦的两家单元之一
加入江苏省职工劳動比赛
2019年五一國际劳動節前夜南京台积電項目部
被授與“江苏省五一劳動奖状”
孙江龙同道和何春平同道
被授與“江苏省五一劳動奖章”
項目工程部、技能部、平安部
被定名“江苏省工人前锋号”
進修贯彻十九大
劳動歌颂新期間
<< 滑動检察下一张圖片 >>
文藝表演
合影纪念
在南京市总工會和市工人文化宫的鼎力支撑下
南京台积電項目工會举行
“進修贯彻十九大 劳動歌颂新期間”文藝表演
旨在為項目員工和出產一線的工人班组
宣贯十九大精力
激起全部項目員工和修建工人鼓足劲頭
助力項目完善如约
声誉的获得是所有追梦人拼搏的成果
讓咱们以勇往直前的搏斗姿态继续進步
用咱们的许诺和伶俐雕塑期間的藝術品
配合為公司的高質量成长進献气力
编纂丨王昌露 审核丨闰土
来历丨扶植成长公司工會 |
|
發表於 2022-6-24 16:52:56
收藏